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为提高新入职人员的政治素质、专业素养和履职能力，助力疾控队伍高质量发展，8月31日，烟台市疾控中心展开了新入职人员岗前培训工作。

上午，全体新入职人员整齐有序地参观了烟台市疾控系统党性教育基地。一幅幅泛黄的老照片、一件件沧桑的老物件，充分展现了烟台疾控事业在不同时期所取得的辉煌成就和宝贵经验，让大家更加直观地感受到烟台疾控系统的历史沿革和主责主业。通过疾控发展史教育，激励年轻干部要坚定为民初心、牢记健康使命，尽快适应新岗位，创造新业绩，争当先锋模范。

下午，全体新入职人员在三楼学术报告厅集中学习了中心各项规章制度和纪律规定，对疾控工作行为规范、首接负责制度、考勤管理规定、值班制度、职工休假规定等与职工生活密切相关的行为准则进行了全面掌握，为进一步强化新入职职工的纪律和规矩意识，提升工作执行力奠定了坚实基础。

通过岗前培训，年轻人更加深入地了解了烟台疾控文化发展建设、岗位职责，坚定了在疾控岗位上建功立业、实现人生价值的信心和决心，拓宽了思路。年轻人纷纷表示要以崭新的精神面貌和拼搏进取的实际行动，以严谨的工作态度、饱满的工作热情，全心全意为人民服务，为疾控事业的建设和发展贡献自已的一份力量。

后期，中心将继续组织新入职人员集中进行现场流行病学培训、安全生产现场教学、收看警示教育片等相关培训工作，进一步指引年轻人在人生道路上走稳、走实，为在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩而努力奋斗。